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「あの子は中の下」女性スタッフに顔面偏差値をつけ続けた店長。だが、新人バイトの一言で店長の態度が一変

「あの子は中の下」女性スタッフに顔面偏差値をつけ続けた店長。だが、新人バイトの一言で店長の態度が一変
審査員を気取る店長
少し前まで働いていた雑貨店に、人の顔に点数をつけることをまったく悪いと思っていない女の店長がいた。
男性スタッフには名前を呼んで気さくに話しかけるのに、女性スタッフの前に立つときだけ雰囲気がどこか違った。
目線が値踏みするように上から下へ動いて、一言目に必ず評価が入る。
「〇〇ちゃんはかわいいよね」
「あの子は中の下」
冗談めかした口調だけれど、確実に誰かを下げる言い方だった。
褒められても、隣で別の誰かが落とされている。嬉しさより重さが先に来た。
店長は自分のことを「男の人と話が合うタイプ」と思っているようで、その立場から人を品評しているつもりらしかった。
聞かされる側はただ消耗するだけだった。
それでも誰も口には出せなかった。店長はパートも含めて全員の勤怠を管理していたから、余計な波風を立てたくない気持ちが先に立った。
新入りの素直な疑問
そんな職場に、男の子が新しくアルバイトとして入ってきた。
元気がよく、初日から誰にでも丁寧に話しかけて、すぐに場に溶け込んだ。
店長はかなりお気に入りの様子で、シフトが被るたびに距離を詰めにいった。
そして例のごとく、女性スタッフの話題になった。レジ奥の通路でふたりが話しているのが見えた。
「あの子はまあまあ」
「こっちは中の下くらい」
新入りはじっと聞いていた。そしてキラキラした目のまま、真顔でこう聞いた。
「じゃあ店長、自分ではどれくらいだと思ってるんですか?」
店長の動きが止まった。
一瞬の沈黙のあと、口を開いて何かを言いかけた。
しかし言葉にならなかった。「えっと」「まあ」「そういう話じゃないんだけど」と続けながら、結局まともな答えを出せないまま、その場からそっと離れた。
在庫確認に行くふりをして奥に消えた。
誰も何も言わなかった
その場にいた女性スタッフは誰も声を上げなかった。
でも、漂っていた空気だけで十分だった。
新入りは悪意があったわけではないと思う。
ただ純粋に、聞き返しただけだった。それがかえって、品評が一方的なゲームだったことを、余計にくっきりと浮かび上がらせた。
あの日の夕方、バックヤードで先輩スタッフのひとりが小声で「よく聞けたね」と笑っていた。
それが、あの職場での数少ない笑顔のひとつだった。誰かを下げる空気が、ほんの一瞬だけ抜けた夕方だった。
点数をつける側は自分を審査台の外に置いていた。その構造を、何も知らない一言がひっくり返した。あの日の空気は、ずっと胸に残っている。
※GLAMが独自に実施したアンケートで集めた、30代・女性読者様の体験談をもとに記事化しています
※本コンテンツ内の画像は、生成AIを利用して作成しています。
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